之后郝局长也观察了王晓山一段时间，而且上次还特地来看了一次，现在郝局长可以拍着胸脯肯定王晓山绝对有真本事。

        上次郝局长回去就向上级领导汇报了这件事，而且还开了一个会议商讨了一下关于招收王晓山的事情，最后还是决定招收王晓山。

        既然同意招收了，郝局长今天就来跟王晓山聊聊，看看王晓山愿不愿意来呀，如果不愿意来，那就彻底没招。

        其实郝局长今天的主要任务是说客，如果王晓山同意来皆大欢喜，如果不同意，那郝局长只能想办法说服王晓山了。

        当然这种特殊人才招收也有实质性的好处，入职后有编制，科员级别，平时不用坐班，每月还有工资拿，该有的福利一个也不少。

        因为这些特殊人才大多都有自己的事要干，所以入职只有科员级别，当然如果以后做出贡献也可以晋升。

        入职后，只有在遇到一些特大难题，现有人才搞不定的情况下，才让这些特殊人才来解决，而且这种搞不定的情况很少，一年最多两三次。

        国内达到特殊人才招收标准的人屈指可数，少的可怜。

        郝局长简单给王晓山介绍了下，入职后的待遇，以后需要干什么，方方面面都讲了下，也让王晓山多了解下，方便做决定。

        王晓山：“好，那就入职吧！”

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